更新于 1月5日

霸王茶姬-營運高級經理-南昌(A161911A)

1.5萬-2.5萬·15薪
  • 成都錦江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產營運連鎖營運門店/店鋪
職位描述:
崗位職責:
1.全面負責子公司所轄區(qū)域營運、門店管理相關業(yè)業(yè)務;
2.對子公司所轄區(qū)域的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度,食品安全,加盟商的管理與培訓,門店員工晉升與發(fā)展等業(yè)務負責;
3.協(xié)助營運總監(jiān)承接集團戰(zhàn)略,并達成集團、子公司月度/季度/年度各項綜合營運指標;
4.協(xié)同子公司運營體系的優(yōu)化與維護,有效維護和管理加盟商,不斷提升門店盈利能力,確保門店OSCF及各項經營指標達到集團和國家有關機構的要求,并不斷提升優(yōu)化;
5.對門店及營運線人才梯隊建設,營運人才培養(yǎng)及門店員工晉升與認證通道建設負責;
6.承接并執(zhí)行江西公司對門店營運的標準、流程、規(guī)范、系統(tǒng)等要求,并在地優(yōu)化,對江西公司的營運策略提出建議和支持;
7.負責子公司內部的橫向溝通、協(xié)調、統(tǒng)籌等相關工作,向江西公司營運總監(jiān)與集團營運中心營運總監(jiān)匯報;
8.完成上級領導交辦的其他工作任務。
職位要求:
1.本科及以上學歷,企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.五年以上連鎖餐飲(加盟/直營體系)管理經驗,三年及以上同崗位管理經驗;
3.具有優(yōu)秀的領導能力、計劃能力、分析決策能力、組織協(xié)調能力;
4.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守、有很強的感召力、凝聚力、親和力;
5.有較好的跨部門溝通協(xié)調能力,目標管理能力及統(tǒng)籌能力。

工作地點

成都IFS二號辦公樓1504

職位發(fā)布者

韓鵬輝/人事經理

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霸王茶姬成立于2017年,總部設在上海。霸王茶姬以原葉鮮奶茶為主打,自云南茶馬古道出發(fā),將東方文化與茶事傳承、創(chuàng)新結合一體,打造東方新茶鋪。 2019年,霸王茶姬馬來西亞首店正式開業(yè),開啟海外之旅,真正將東方茶推向世界。目前,霸王茶姬全球門店已超過6100家。
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