崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)4S店整體工作!
2.熟知汽車(chē)銷(xiāo)售及售后的所有環(huán)節(jié)及流程,包括整車(chē)銷(xiāo)售、維修、配件銷(xiāo)售等。
3.根據(jù)市場(chǎng)和行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,制定中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。
4.組織制定年度預(yù)算及年度工作計(jì)劃,并有效分解成月工作計(jì)劃,通過(guò)檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過(guò)程管理,保障各項(xiàng)計(jì)劃及指標(biāo)的完成。
5.負(fù)責(zé)4S店公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝通,建立和維持良好的工作關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)、支持,以及經(jīng)濟(jì)協(xié)議的洽談和經(jīng)濟(jì)合同的簽訂。
崗位要求:
1.具有5年以上汽車(chē)4S店行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有從0-1建店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.熟悉4S店管理流程,具備較強(qiáng)的決策、分析、組織、協(xié)調(diào)和管理能力。
3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先。