崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理所轄店面的整體工作,制定門店的銷售戰(zhàn)略計劃和目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成既定銷售目標(biāo);
2、參與行政和運(yùn)營事宜的最終決策,對店內(nèi)營業(yè)狀況進(jìn)行評估并及時發(fā)現(xiàn)機(jī)會點(diǎn),推動改進(jìn);
3、負(fù)責(zé)所轄店鋪內(nèi)伙伴的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)與培養(yǎng);提升團(tuán)隊能力,增加伙伴參與感,發(fā)揮各自潛能。
4、積極主動地與員工、顧客及合作伙伴進(jìn)行交流,給員工和顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的體驗;
5、與總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計劃;
6、配合區(qū)域經(jīng)理完成所轄區(qū)域新建門店的選址、建設(shè)、招聘等工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上通訊行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、具備連鎖行業(yè)運(yùn)營管理專業(yè)知識;
4、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及計劃與執(zhí)行能力。