周未雙休！高傭金高提成！不加班！?（一年內(nèi)新人高現(xiàn)金補貼）?。?！?
一、崗位職責：
1、維系并管理客戶關系
公司會提供老客戶資源，主要負責維護現(xiàn)有客戶和發(fā)掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃地完成銷售任務和目標。
2、收集和分析客戶信息
了解客戶在身價體現(xiàn)、健康保障、教育儲蓄、財富管理、資產(chǎn)傳承、稅務規(guī)劃等方面的需求，結合公司針對性的產(chǎn)品，為客戶量身定做理財計劃。
3、提供金融理財服務
為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位的金融理財服務，并在此基礎上拓展業(yè)務，提升售后服務滿意度。
4、公司產(chǎn)品的銷售及推廣
負責根據(jù)公司整體市場計劃，策劃和開展營銷活動，完成部門銷售指標；開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品營銷范圍。
5、團隊發(fā)展和管理
參加必要培訓，經(jīng)過考察，合格者可晉升為主管，發(fā)展并管理下屬團隊，輔導新人成長，共同創(chuàng)業(yè)。
二、任職要求：
1、年齡在22-50歲；
2、大專及以上學歷，能力優(yōu)秀可放寬，非常歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力，自信開朗,勤奮樂觀，有上進心、責任心；
4、具備良好的應變能力和抗壓能力；
5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
三、工作時間：
1.上班：周一至周五8:30-17:30
2.休假：周末雙休+國家法定節(jié)假日正常休假。
四、發(fā)展空間：
1、公司關注員工的發(fā)展，為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃：(希望應聘者對自己的未來能有一個好的規(guī)劃)
管理精英/儲備主管，月薪平均1.8萬左右。
業(yè)務員→業(yè)務主任→;組經(jīng)理（組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理）→;處經(jīng)理（處經(jīng)理、高級處經(jīng)理、資深處經(jīng)理）→;區(qū)經(jīng)理（區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān)）。
2.透明，公正，公開的考核制度，終身免費各個層級的培訓，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰

職位福利：績效獎金、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、不加班、每年多次調(diào)薪、帶薪年假、補充醫(yī)療保險