更新于 1月2日

施工員

6千-7千
  • 成都溫江區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市政工程裝飾裝修工程施工員證市政園林運動場改造

☆☆☆☆應聘必讀:各位應聘者,為節(jié)約彼此時間,請在應聘前仔細閱讀公司簡介、崗位職責及任職條件、工作地點、薪資待遇、作息時間等信息,能接受再投遞,對于投遞前未了解基本信息的簡歷公司不會篩選也不會進一步溝通,望理解為謝??!☆☆☆


任職要求:

1、工程類專業(yè)畢業(yè),大專學歷以上;

2、具有工程類的現(xiàn)場施工經(jīng)驗1-3年

3、能熟練掌握Word、EXCEL等辦公軟件和CAD、天正等建筑軟件;熟練操作GPS、水準儀、全站儀等設(shè)備,負責施工現(xiàn)場測量放線等工作;服從公司安排,工地調(diào)動

4、能吃苦耐勞,工作嚴謹高效率;性格外向,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

工作事項:

1、負責收集、整理國家和行業(yè)各項施工技術(shù)規(guī)范、規(guī)則、驗收規(guī)范、施工技術(shù)管理制度,以及局施工生產(chǎn)管理的各項管理制度,形成臺賬。

2、負責每月隨時關(guān)注項目中標情況,收集相關(guān)資料,隨時更新《外包項目與自己所做的在建工程項目臺賬》收集項目的基本資料。

3、負責聯(lián)系中標項目業(yè)主聯(lián)系方式、與業(yè)主對接,施工合同在規(guī)定時間內(nèi)與業(yè)主簽訂完成,無漏洞,對公司是否有不利。

4、對接下面的施工老板,并簽訂完善內(nèi)部協(xié)議,檔案存檔在公司財務辦公室,并登記好施工老板的入庫信息。

5、建立微信工程內(nèi)部群。

6、購買施工保險:保險購買必須達到公司規(guī)定的保額。

7、要隨時跟進工地進展情況、并提供施工照片和施工日志等。

8、每次回款時的付款資料(采購合同、勞務合同、發(fā)票、營業(yè)執(zhí)照等),資料齊全時再走付款流程。

9、負責收集項目的施工檢查資料,并保存相關(guān)記錄,形成臺賬。

10、負責收集業(yè)主關(guān)于工程管理的來函,以及處理情況記錄,形成臺帳。

11、統(tǒng)計好借款人員的金額及其他辦理的手續(xù)。

12、完成領(lǐng)導交辦的其他任務及其他的日常事務。

崗位薪資福利標準及作息:

1、薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+崗位績效+綜合補貼(生活補貼+住宿補貼+通訊補貼+話機補貼+交通油補)+績效+獎金-創(chuàng)業(yè)基金-社保個人部分

(1)崗位綜合薪資:年薪9萬/年+3萬年終分紅(試用期平均月薪80%)

2、工資發(fā)放日:次月12-18日

3、費用報銷日:每周二

工作時間(單休,以公司項目情況為準):

夏季:8:30-18:00(午休:12:00-13:30)

冬季:9:00-17:30(午休:12:00-13:00)

福利:

五險一金、績效獎金、股票期權(quán)、成年終獎金、員工旅游、周末雙休、法定節(jié)假日、日福利 、節(jié)日福利

工作地點

凱信雙子國際西樓2004室

職位發(fā)布者

劉女士/行政部副經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo四川重樓園林工程股份有限公司
四川重樓園林工程股份有限公司是由重樓建工集團有限公司投資控股,成立于2016年7月27日,注冊資本5000萬元,集團總部坐落于四川省成都市溫江區(qū)雙子國際西樓20層2004號,是一家在川內(nèi)進行中小建設(shè)項目投標、施工、項目管理為主的綜合性企業(yè)。公司擁有建筑、市政、水利、公路、電力、機電、石油二級總包和16項專包及勞務資質(zhì)的建筑公司3家,持有《林草種子生產(chǎn)經(jīng)營許可證》、《森林植物檢疫登記證》、《產(chǎn)地檢疫合格證》的園林公司3家,目前公司設(shè)有辦公場地4處、苗木種植基地5處共計327畝,各種工程機具47臺;各專業(yè)二級建造師107人;中級工程師16人;施工員、安全員、測量員、質(zhì)量員、資料員等人才29人;公司先后獲得了“AAA級信用企業(yè)”、“成都市溫江區(qū)花協(xié)副會長單位”、“四川省十佳綠化優(yōu)秀示范單位”、“質(zhì)量.服務.信用三優(yōu)企業(yè)”、“園林綠化工程重點推薦企業(yè)”等諸多榮譽??偨?jīng)理先后榮獲“創(chuàng)業(yè)之星”、“誠信企業(yè)家”等榮譽稱號。公司與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持以“質(zhì)量為本、客戶至上、科學管理、爭創(chuàng)一流”的經(jīng)營理念,遵循“高品、責任、團結(jié)、奉獻”的工作態(tài)度。公司立足成都,服務全川,望今后能輻射全國,公司在2011年就步入園林工程的苗木種植領(lǐng)域,2013年進入工程苗木的供應階段,2016年正式進入園林工程施工行業(yè),2020年公司正式進軍建筑、市政、水利水電、公路、橋梁、電力等工程施工行業(yè),致力于市政園林、運動場改造、裝飾裝修、村道建設(shè)等鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域。截止目前公司已在全川成功服務業(yè)主客戶110多家,獨立完成項目130多個,累計完成產(chǎn)值超2億元,納稅總額逐年增加。公司全面追求“高標準、高質(zhì)量、高效率”的經(jīng)營方針,自覺做到“守合同、重信用“的經(jīng)營原則,把企業(yè)效益和社會效益結(jié)合起來并使之逐年提高,創(chuàng)建和完善一系列規(guī)章制度和工作流程,以保障工程建設(shè)的順利運行,為業(yè)主客戶提供優(yōu)質(zhì)工程做好鋪墊。公司堅持以“關(guān)注員工成長就是關(guān)注企業(yè)發(fā)展”的企業(yè)文化。我們將繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢,不斷發(fā)掘行業(yè)精英和提升內(nèi)部人員的專業(yè)素養(yǎng)及業(yè)務管理水平,在疫情和貿(mào)易軍事戰(zhàn)爭的影響下,整個社會經(jīng)濟低迷,公司卻給出高于同行業(yè)的待遇標準和合作模式發(fā)掘人才,公司實行“雙配股“股份制,即在公司的前五年,采取“2贈1購1置換”的配股模式,員工一旦轉(zhuǎn)正,即成為公司股東,公司率先打破傳統(tǒng)的“雇傭制”,而實行符合未來趨勢的“合伙制”企業(yè)發(fā)展模式。公司特別注重團隊建設(shè),致力于搭建一支同心同德的作戰(zhàn)團隊,大力弘揚“共同發(fā)展,開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神,堅定不移的貫徹與落實和各地的合作伙伴一起打造“誠信、共創(chuàng)、共贏”的合作理念。力爭在國家大力發(fā)展鄉(xiāng)村振興的政策引領(lǐng)下做出優(yōu)異成績,爭創(chuàng)“市運裝道”行業(yè)標桿,努力實現(xiàn)中小項目施工典范的目標。在創(chuàng)造企業(yè)利潤、對股東和員工負責的同時,還將更好地承擔對人民群眾、社區(qū)和環(huán)境的社會責任。公司期待與各界新老朋友坦誠合作,互相交流、學習,在未來的建設(shè)路上,讓我們滿懷激情、攜手并進,共謀發(fā)展、再創(chuàng)輝煌!為美麗中國建設(shè)做出更大的貢獻!
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