崗位職責(zé)
1、分析業(yè)務(wù)實(shí)際需求，建立公司的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理體系，提供數(shù)據(jù)支持，協(xié)助各部門進(jìn)行數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策；
2、熟悉運(yùn)用多種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工具和公司管理軟件平臺(tái)，獨(dú)立完成數(shù)據(jù)的搜集、處理和分析；
3、建立和維護(hù)數(shù)據(jù)分析模型，優(yōu)化數(shù)據(jù)分析流程；
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常，為問(wèn)題解決提供數(shù)據(jù)依據(jù)；
5、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的方式識(shí)別問(wèn)題并提出解決方案；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)挖掘算法及原理，熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，具備數(shù)據(jù)挖掘與分析及BI背景者優(yōu)先；
3、精通常見(jiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)使用、優(yōu)化；
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、邏輯思維及分析能力，對(duì)新技術(shù)和方法保持好奇心和學(xué)習(xí)熱情，能夠快速適應(yīng)和掌握新的數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)；
5、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠合理安排時(shí)間，確保工作按時(shí)交付；
6、思維敏捷，性格開(kāi)朗，責(zé)任感強(qiáng)；
7、熟悉醫(yī)藥零售、醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先；