崗位職責(zé):
1.支持董事長處理公司高層管理事務(wù)，保證流程的順暢運(yùn)作；
2.參與會議的組織與執(zhí)行，確保信息的準(zhǔn)確記錄及后續(xù)措施的跟進(jìn)；
3.優(yōu)化管理流程，提升行政效率，維護(hù)良好的內(nèi)外部溝通機(jī)制。

任職要求：
1.善于使用溝通技巧，能有效處理工作中的挑戰(zhàn)；
2.能在變化的工作環(huán)境中保持冷靜，專注于任務(wù)的完成；
3.具備優(yōu)秀的組織能力，能夠處理多任務(wù)并確保高效完成。