【工作內(nèi)容】
- 篩選簡(jiǎn)歷，包括電話邀約，安排面試流程。
- 收集和分析招聘數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化招聘流程和策略，提高招聘效率和質(zhì)量。
- 定期跟進(jìn)候選人，維護(hù)良好的人際關(guān)系，促進(jìn)轉(zhuǎn)化及推薦。
【任職要求】
- 工作積極主動(dòng)，具有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
- 熱愛招聘工作，目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng)，渴望達(dá)成目標(biāo)。
- 中專及以上學(xué)歷，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
五險(xiǎn)一金 朝九晚六 周末雙休