崗位職責(zé)
1、服務(wù)公司優(yōu)質(zhì)存量客戶；提供咨詢服務(wù)解答客戶問題
2、在做好存量客戶服務(wù)的基礎(chǔ)上，根據(jù)客戶實(shí)際需求做好綜合金融產(chǎn)品的二次銷售和分享
任職資格
1、年齡25周歲一45周歲，大專及以上學(xué)歷 （學(xué)信網(wǎng)可查）
2、善于溝通，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
3、有客服、銷售或者金融等從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作時間
上午8:30-10:30 下午5:30-6:00固定周六日雙休 法定節(jié)假日休

薪資構(gòu)成
固薪：每月3000-5400底薪工資（底薪不與業(yè)績掛鉤）+雙倍津貼600-10000 福利- 激勵方案+高提成
提成在35%-50%具體看產(chǎn)品.

在職三個月以上平均綜合薪資1W+,無上限2W以上很多很多多。

發(fā)展空間：
目前如果想繼續(xù)往業(yè)務(wù)方面發(fā)展，可以走精英路線，崗位也會提供組長和主管的崗位給到晉升，如果后期想往橫向的發(fā)展，比如一些培訓(xùn)講師崗位，咱們也會給到相對應(yīng)的培訓(xùn)，主要是看這邊在接下來的工作中的學(xué)習(xí)能力和工作能力。
崗位優(yōu)勢：
1、公司內(nèi)部給予的資源支持
2、世界五百強(qiáng)的資源和平臺
3、居家養(yǎng)老、社區(qū)醫(yī)療的戰(zhàn)略定位
4、200-400個優(yōu)質(zhì)忠誠的老客戶資源
5、私人專屬的品牌pad 移動辦公
6、全面豐富的培訓(xùn)體系養(yǎng)成
7、收入有保障和上不封頂?shù)耐昝澜Y(jié)合
8、配置專屬線上坐席協(xié)助經(jīng)營
9、公開、透明、快速的晉升通