崗位職責:
1、 接待客戶:接待來訪客戶,為意向客戶提供優(yōu)質的咨詢服務,解答他們關于教育產品和服務的問題,為客戶提供專業(yè)的課程規(guī)劃和咨詢;
2、客戶維系:與潛在學員保持聯(lián)系,挖掘家長實際需求,積極促進成單;
3、個性化方案:依據(jù)學員信息及當前學習水平,通過分析、測評為學員量身制定學習計劃;
4、數(shù)據(jù)分析:分析市場數(shù)據(jù)和競爭對手情況,提供相應的市場反饋和改進意見,同時定期進行內部數(shù)據(jù)分析,回訪跟蹤意向學員;
5、業(yè)務提升:參與部門內的知識共享和培訓發(fā)展。
任職要求:
1、熱愛教育行業(yè),具備良好的溝通技巧和客戶服務意識;
2、熟練使用辦公軟件和網絡工具;
3、具有團隊協(xié)作精神和自我驅動力,抗壓能力強;
4、具有教育行業(yè)工作經驗或其他行業(yè)銷售工作相關經驗者優(yōu)先。
薪酬福利:
1、浮動底薪+業(yè)績提成:
浮動底薪:3-6K,提成:另行約定;
新顧問保護期:1個月,保底3000元(無責任底薪2500+保底業(yè)績提成500元)
2、福利:五險一金。
3、雙休時間:公司統(tǒng)一雙休時間為:周一和周二;周三至周五半天,周六日全天
4、內部寬松環(huán)境:每年都會組織旅游,逢年過節(jié)各種福利,企業(yè)文化追求:求真務實。