【崗位職責(zé)】
1.推動各事業(yè)部及生產(chǎn)基地年度經(jīng)營目標(biāo)的編制、報批、分解與落地；
2.組織各事業(yè)部及生產(chǎn)基地各項經(jīng)營目標(biāo)實際達(dá)成情況的統(tǒng)計、分析、風(fēng)險預(yù)警，并推動改善；
3.組織收集、整理、核對、匯總統(tǒng)計數(shù)據(jù)，編制分析報告；
4.組織經(jīng)營管理相關(guān)會議；
5.建立集團(tuán)經(jīng)營數(shù)據(jù)庫；
6.組織建立經(jīng)營數(shù)據(jù)信息化系統(tǒng)；
7.分析集團(tuán)各業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)，輸出專項方案，提供針對業(yè)務(wù)提升的管理決策支持。
【任職資格】
1.研究生學(xué)歷，車輛工程、市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)；
2.具備汽車行業(yè)/經(jīng)營目標(biāo)管理經(jīng)驗優(yōu)先，了解汽車研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售各環(huán)節(jié)主要價值流程及核心目標(biāo)；
3.具備公司級經(jīng)營管理經(jīng)驗，有汽車企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
4.具備良好的邏輯思維和解決問題能力，強烈的目標(biāo)導(dǎo)向、執(zhí)行力、節(jié)點意識及改善意識，善于溝通協(xié)調(diào)；
5.結(jié)果導(dǎo)向，較強的自我驅(qū)動和責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力；
【職位福利】
“世界五百強企業(yè)”
五險一金、周末雙休、餐補、彈性工作、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險等。
請先投遞簡歷，等候面試通知