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400-885-9898

更新于 10月14日

8千-1.2萬

職位描述

審核

學歷：本科及以上（學信網(wǎng)可查）

崗位經(jīng)驗：bpo運營管理經(jīng)理3年以上，有審核類業(yè)務(wù)運營管理管理經(jīng)驗1年以上，

團隊管幅：管理過200+以上團隊，并行業(yè)務(wù)管理數(shù)量在2個以上（單業(yè)務(wù)體量>50）

能力要求：

1、有主動了解審核業(yè)務(wù)的邏輯的意識，能從業(yè)務(wù)視角看交付執(zhí)行要求，不單純只看交付結(jié)果；

2、管理思路清晰，關(guān)注運營質(zhì)量和效率優(yōu)化上的機會點，能有通過流程機制去解決面性問題的思路；

3、勇于暴露問題，面對運營困難正向積極向內(nèi)歸因找解法，同時能有向外協(xié)同提需的意識和資源協(xié)同能力力，充分利用好外包公司資源和業(yè)務(wù)方資源推進需求落地，解決問題；

4、管理識人用人標準明確，有團隊梯度培養(yǎng)計劃，歷史有成功培養(yǎng)案例；

5、合規(guī)風險意識強，對運營風險（包括但不限于爆量應(yīng)急、風險節(jié)點布控、信息安全泄漏等）有前置預(yù)判和管理動作；

6、溝通表達（口頭+書面）能力強，理解能力強，有強烈的主動學習意愿，自我驅(qū)動性好；

西安環(huán)普科技產(chǎn)業(yè)園3期

人力資源服務(wù)許可認證

人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。