1．依據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬定相應(yīng)的資金需求量計(jì)劃和各種財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃，并積極籌措資金，合理地分配調(diào)度資金。

2．按照國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)法律、法規(guī)要求，結(jié)合本公司行業(yè)特點(diǎn)，科學(xué)合理地組織財(cái)務(wù)活動，制定統(tǒng)一健全的財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

3．負(fù)責(zé)公司的經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)審核各種會計(jì)報(bào)表，按規(guī)定完成稅金的申報(bào)、測算、繳納、減免等工作

4．核算和發(fā)放公司員工的工資、獎金、福利及保險(xiǎn)等款項(xiàng)，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的添置、調(diào)撥、清產(chǎn)核資、折舊、報(bào)損等項(xiàng)管理。監(jiān)督債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作

5．安排、組織本部門日常工作。對供貨、銷貨合同的收付款方式、期限、資金總額進(jìn)行審核、備案，并監(jiān)督合同的履行

6．保守財(cái)務(wù)機(jī)密，制止本部門員工的泄密行為。

7.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)資料匯總、整理、統(tǒng)計(jì)，分析財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，考核資金使用效果，搞好經(jīng)濟(jì)活動分析，提示企業(yè)運(yùn)作存在問題，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息、經(jīng)營管理的合理化建議。

8．完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)和本部門職權(quán)范圍內(nèi)的其他事務(wù)。

崗位要求：

1、年齡25～50歲，財(cái)會專業(yè)學(xué)歷，有5年以上財(cái)務(wù)管理工作。

2、熟悉會計(jì)工作流程，日常事務(wù)。數(shù)據(jù)處理能力強(qiáng)，熟悉財(cái)務(wù)工作流程，文字功底深厚（能獨(dú)立完成公司財(cái)務(wù)文件的編寫）。