崗位名稱(chēng):老人能力評(píng)估師
崗位職責(zé):進(jìn)行人才測(cè)評(píng),包括心理測(cè)試、能力測(cè)試、行為面試等
崗位內(nèi)容:分析和解讀測(cè)評(píng)結(jié)果,撰寫(xiě)測(cè)評(píng)報(bào)告并提供建議;參與測(cè)評(píng)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)和實(shí)施,負(fù)責(zé)與客戶溝通與協(xié)調(diào) ;協(xié)助團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)或改進(jìn)測(cè)評(píng)工具和流程。
崗位薪資:8500元--13000元、購(gòu)買(mǎi)社保、多勞多得
崗位要求:具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠向客戶提供高質(zhì)量的測(cè)評(píng)服務(wù);熟練運(yùn)用SPSS等統(tǒng)計(jì)軟件,并具備一定的數(shù)據(jù)可視化技能
崗位時(shí)間:上崗時(shí)間固定,周末雙休。法定假日休息
崗位經(jīng)驗(yàn):經(jīng)驗(yàn)不限、能夠自我不斷提升工作能力的人員優(yōu)先
特別提示:文化大專(zhuān),需要有老人相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)