聘用?方式：

采用勞務(wù)外包形式聘用，表現(xiàn)優(yōu)異者有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式編制員工。

該崗位以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，重點(diǎn)要求有成熟物流供應(yīng)鏈項(xiàng)目資源（需帶項(xiàng)目洽談）。

崗位職責(zé)?：

能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)物流供應(yīng)鏈相關(guān)業(yè)務(wù)，確保公司業(yè)績(jī)的達(dá)成。

設(shè)計(jì)和實(shí)施供應(yīng)鏈解決方案，以滿足客戶需求。

成本控制和資源管理，提高運(yùn)營(yíng)效率。

通過(guò)專業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，簽訂符合公司需求的業(yè)務(wù)合作協(xié)議。

與供應(yīng)商和客戶溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。

分析和評(píng)估市場(chǎng)趨勢(shì)，為公司的物流策略提供建議。

?任職要求?：

1.學(xué)歷及專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，物流、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗(yàn)要求：具有2年以上物流行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷和品牌推廣工作經(jīng)驗(yàn)，道路運(yùn)輸方向優(yōu)先。

3.能力要求：（1）熟悉物流行業(yè)，對(duì)物流行業(yè)具有敏感的洞察力。（2）具有良好的系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理能力。（3）具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)匯總分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。（4）具備良好的內(nèi)部溝通、商務(wù)洽談能力。（5）與上下游大宗、普貨、快消品等相關(guān)企業(yè)等保持良好合作關(guān)系。
4.其他要求：有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。誠(chéng)實(shí)、愛(ài)崗、敬業(yè)。形象氣質(zhì)佳。