崗位職責:
1.協(xié)助部門負責人完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;
2.負責公司人事管理,完成人員招聘、考核等工作;
3.負責分類整理和歸檔公司文件和檔案,完成檔案的接收、歸檔和借閱等;
4.負責公司資產(chǎn)管理,完成公司固定資產(chǎn)、辦公用品和辦公設(shè)施的管理與維護;
5.負責組織安排各種會議及培訓(xùn)等相關(guān)事宜;
6.負責完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)技能、工作經(jīng)驗:熟練操作各種辦公設(shè)備,熟練使用辦公軟件;具備3年及以上人事行政工作經(jīng)驗;具有深厚的文字功底。
3.其他: 具有良好的政治素質(zhì),工作認真負責,具備良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力,組織能力,反應(yīng)靈敏,思維清晰。