2.標準化推廣：與政府、社會組織、企業(yè)等深入溝通，全面介紹標準化工作的核心內容及優(yōu)勢，提升標準化在市場上的認知度和認可度。
3.市場拓展與會員管理：利用已有的行業(yè)經(jīng)驗和人脈資源，主動挖掘和聯(lián)系潛在會員單位，深度理解其標準化需求，提供定制化的標準化解決方案，推動協(xié)會相關服務的廣泛應用。
4.會員維護與服務優(yōu)化：基于會員的實際需求變化，靈活調整服務策略，確保標準化服務效果達到最佳化，提升會員滿意度和忠誠度。
5.專業(yè)學習與能力提升：持續(xù)跟蹤標準化領域的最新發(fā)展動態(tài)，不斷提升自身的專業(yè)知識與技能，確保在服務客戶時能夠提供最專業(yè)的支持與建議。
6.團隊協(xié)作與發(fā)展：積極參與協(xié)會組織的內部培訓與經(jīng)驗分享，提升個人綜合素質和團隊協(xié)作能力，共同推動協(xié)會的持續(xù)發(fā)展。

職位要求：
1.學歷與經(jīng)驗：大專及以上學歷，市場營銷、標準化管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
具備豐富的標準化推廣經(jīng)驗，能夠獨立完成標準化項目的推廣和執(zhí)行。
2.溝通與表達能力：普通話標準，具備出色的溝通能力，能夠準確傳達標準化服務的核心價值與優(yōu)勢，具備影響客戶決策的能力。
3.學習與適應能力：具有快速學習和適應新環(huán)境的能力，能夠在短時間內掌握標準化相關知識，并應用于實際工作中。
4.團隊合作精神：具備強烈的團隊合作意識，與同事協(xié)同工作，推動標準化推廣取得實質性成果。
5.抗壓能力與問題解決能力：具有良好的抗壓能力，能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)，并能夠快速有效地解決工作中遇到的各種問題。