工作職責(zé)及內(nèi)容：

1）團(tuán)體教學(xué)過程中應(yīng)按教學(xué)大綱教程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)（四大泳姿、長訓(xùn)班、戲水班）

2）私教課教學(xué)根據(jù)學(xué)員實際情況，并結(jié)合教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)；

3）任課教練授課期間需全程關(guān)注安全隱患，避免安全事故產(chǎn)生，任課教練對上課學(xué)員的安全承擔(dān)主要責(zé)任；

4）上課期間必須保證教學(xué)質(zhì)量，不得做與教學(xué)無關(guān)事情，對當(dāng)節(jié)課所教授的內(nèi)容安排學(xué)員練習(xí)標(biāo)準(zhǔn)，課后與家長溝通學(xué)員當(dāng)節(jié)課上課情況，及時填寫學(xué)員檔案卡；

5）所游泳課均由會籍部指定教務(wù)老師負(fù)責(zé)預(yù)定或調(diào)整，如學(xué)員與教練溝通，則需教練第一時間報備教務(wù)老師，否則按私課處理。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在私課行為，則解除勞動關(guān)系；

6）泳教需按會籍部所安排的團(tuán)體課程或私教課程、學(xué)員年齡、性別情況，在開課前結(jié)合教學(xué)大綱制定教學(xué)計劃，需做到課前有計劃，課中有重點，課后有反饋，結(jié)課有總結(jié)；

7）每月績效考核將根據(jù)教學(xué)進(jìn)度、學(xué)員反饋、學(xué)員續(xù)課率、月上課量、考勤管理規(guī)定、中心各項管理制度綜合評定，根據(jù)評分發(fā)放績效工資；

8）配合會籍部門完成學(xué)員報課前各項訴求、學(xué)員開課后上課期間所提出的各項意見、協(xié)同推進(jìn)學(xué)員續(xù)課；

9）任課教練負(fù)責(zé)教學(xué)教具的領(lǐng)取與歸還，妥善使用教具、愛護(hù)公司財產(chǎn)，不得惡意破壞教學(xué)用具，如教具損壞及時匯報上級領(lǐng)導(dǎo)并提報采購需求；

10）每周召開一次教學(xué)教研會議，針對近期學(xué)員出勤情況、課程反饋情況、季節(jié)流量情況、產(chǎn)品需求情況進(jìn)行研討商定；

11）教練兼任救生員崗位值班，值班期間需嚴(yán)格按照救生員崗位職責(zé)開展工作，不得懈怠、不得排斥、不得違反救生員崗位管理規(guī)定，服從救生組組長的各項管理要求。

崗位技能要求：

1、身體健康、具有救生員資格證書及社會指導(dǎo)員證書。

2、掌握游泳和救生急救技術(shù)。

3、有3年以上的相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。

4、綜合素質(zhì)較好，具有服務(wù)意識。

5、有較強的責(zé)任心及團(tuán)隊合作精神，善于與人溝通 。