更新于 11月11日

薪酬績效

8千-1.3萬
  • 北京豐臺區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
1、審核各分公司及辦事處銷售人員的薪酬福利和績效報表;
2、按時完成人工成本、人工費用的分析報告并及時更新維護員工資料庫;
3、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司薪酬福利體系,修訂薪酬福利管理制度和流程,組織實施、評估和完善;
5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)搭建績效體系,參與制定績效管理制度和流程,組織實施各層級員工的績效考核管理工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2、三年以上薪酬績效工作經(jīng)驗,具有集團薪酬福利和績效體系實施經(jīng)驗;
3、掌握績效體系設(shè)計理論方法并能實操,能使用多種績效考核方法和工具;
4、熟悉薪酬福利保險等方面的法律法規(guī);
5、邏輯思維能力強,數(shù)字敏感度好,精通EXCEL及相關(guān)函數(shù)的使用;
6、責(zé)任心強,細(xì)致認(rèn)真,溝通及協(xié)調(diào)能力強。

工作地點

漢威國際廣場2區(qū)9號樓5M層

職位發(fā)布者

張女士/人事經(jīng)理

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公司Logo北京明達(dá)智控技術(shù)有限公司
北京明達(dá)智控技術(shù)有限公司是一家聚焦在工業(yè)軟硬件產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的技術(shù)創(chuàng)公司致力于在嵌入式基礎(chǔ)技術(shù)研究,打造工業(yè) OT層及OT和 IT結(jié)合層的系列產(chǎn)品,解決工業(yè)現(xiàn)場層數(shù)據(jù)采集、連接、通訊、邊緣計算、邏輯控制的工業(yè)痛點問題。自主可控的軟硬件產(chǎn)品為制造業(yè)提供工廠自動化產(chǎn)品和行業(yè)解決方案,服務(wù)多家龍頭行業(yè)客戶并參與多個標(biāo)桿智能制造項目的打造。公司擁有國際水準(zhǔn)的嵌入式技術(shù)研發(fā)團隊,并基于多年對工業(yè)底層技術(shù)的理解,自主研發(fā)的RIO高速數(shù)據(jù)采集器,具有國際先進(jìn)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),其技術(shù)性能和指標(biāo)遙遙領(lǐng)先,公司自主研發(fā)的物聯(lián)控制、邏輯處理器、邊緣計算系列產(chǎn)品也已經(jīng)過市場的嚴(yán)格檢驗并在市場上廣泛應(yīng)用。同時明達(dá)技術(shù)業(yè)務(wù)涉及半導(dǎo)體、新能源、高科技電子、物流、市政、冶金、石化、電力、食品飲料等多個行業(yè)。公司在自主研發(fā)的基礎(chǔ)上,并擁有經(jīng)驗豐富的服務(wù)團隊、資深的解決方案專家,結(jié)合國內(nèi)知名產(chǎn)品和技術(shù),為行業(yè)客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效、領(lǐng)先的自動化、數(shù)字化、智能化行業(yè)解決方案、助力客戶提升其工業(yè)生產(chǎn)制造水平。公司踐行創(chuàng)新研發(fā)、國產(chǎn)可控、軟硬結(jié)合、技術(shù)領(lǐng)先,并永恒關(guān)注客戶成功,以助力中國先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展,助力我國百年強國夢早日實現(xiàn)。
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