崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)股份制公司的全套流程審批工作，管理賬和稅務(wù)賬一體。根據(jù)審批后的釘釘流程，打印審單(審批單獨(dú)保存，不放入記賬憑證)
2、根據(jù)審批單和相關(guān)原始憑證結(jié)合相關(guān)稅法規(guī)定，開發(fā)費(fèi)結(jié)算單、施工費(fèi)結(jié)算單、收入結(jié)算單制作記賬憑證，保障應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來準(zhǔn)確無誤，定期對(duì)賬。保障開發(fā)費(fèi)成本、施工成本、費(fèi)用準(zhǔn)確無誤。
3、定期出具資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、往來報(bào)表。報(bào)股份公司相關(guān)股東
4、根據(jù)結(jié)算單等資料及時(shí)開據(jù)相關(guān)數(shù)電發(fā)票
5、按照稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求和相關(guān)稅法的規(guī)定，定期報(bào)稅(包括增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅、土地稅、房產(chǎn)稅、個(gè)人所得稅等稅種)，并扣繳稅款、社保費(fèi)。
6、財(cái)務(wù)經(jīng)理和稅務(wù)主管安排的臨時(shí)性工作。
任職要求：
1.年齡25-40歲之間，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，如無工作經(jīng)驗(yàn)需二本以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬學(xué)歷要求；
2.有建筑業(yè)、生產(chǎn)制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.溝通能力強(qiáng)，能夠承受工作壓力。