該職位已失效,看看其他機(jī)會(huì)吧

誠聘普工/操作工-夜班補(bǔ)助-包吃

6000-7000元
  • 泰州海陵區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

泰東隆基樂葉 18-42周歲(43-45周歲擇優(yōu)錄取) 包吃住 6000-7000元/月
江蘇隆基普工招聘政策:
2025年3月11日起
政策(JY1):?jiǎn)T工打卡120天保底28000元(不含餐補(bǔ),免費(fèi)工作餐),否則同工同酬。
政策(JY2):(六個(gè)月)員工同工同酬,員工滿月補(bǔ)貼400元。
重要說明:
1、員工打卡不滿77小時(shí)無任何費(fèi)用,員工曠離無任何費(fèi)用,轉(zhuǎn)正無保底無差價(jià)。
2、員工保底費(fèi)用差價(jià)需扣除6%的服務(wù)費(fèi)(從打給員工中的費(fèi)用直接扣除)。
3、保底政策包含各項(xiàng)補(bǔ)貼及津貼,員工每天需配合加班且出勤時(shí)間不低于11小時(shí),否則當(dāng)日同工同酬,不算在保底政策天數(shù)中;保底政策需在兩個(gè)月內(nèi)考取上崗證,否則同工同酬。
4、所有政策扣除商保80元/人/月,員工補(bǔ)貼中扣除。
原標(biāo)題:《普工操作工》
查看全部

工作地點(diǎn)

江蘇隆基樂葉光伏科技有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 上海復(fù)融供應(yīng)鏈管理有限公司
  • 公司地址: 上海市中國(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)臨港新片區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張亞平/人事

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo河南雄昂人力資源服務(wù)有限公司
人力領(lǐng)航,筑夢(mèng)前行雄昂人力成立于[2021],作為一家深耕人力資源服務(wù)領(lǐng)域的有限責(zé)任公司,憑借[300]萬元注冊(cè)資本開啟逐夢(mèng)征程,以專業(yè)與擔(dān)當(dāng),在行業(yè)中嶄露頭角。公司經(jīng)營(yíng)范圍廣泛,涵蓋招聘外包、靈活用工、人才培訓(xùn)與發(fā)展等核心業(yè)務(wù)。招聘外包服務(wù)精準(zhǔn)定位企業(yè)人才需求,利用龐大人才數(shù)據(jù)庫與多元渠道,為企業(yè)輸送適配人才;靈活用工方案依據(jù)企業(yè)淡旺季與項(xiàng)目需求,調(diào)配勞動(dòng)力資源,降低人力成本;人才培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)聚焦員工技能提升,定制個(gè)性化課程,助力企業(yè)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。歷經(jīng)多年發(fā)展,雄昂人力規(guī)模持續(xù)壯大,擁有超[X]名專業(yè)顧問團(tuán)隊(duì),他們以豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和敏銳人才洞察力,為客戶排憂解難。業(yè)務(wù)版圖遍布全國[X]多個(gè)主要城市,與互聯(lián)網(wǎng)、金融、制造等多行業(yè)的[X]余家知名企業(yè)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定合作,累計(jì)成功輸送人才超[X]人次,成為企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的堅(jiān)實(shí)后盾。從成立之初的探索前行,到如今的行業(yè)領(lǐng)軍,雄昂人力始終堅(jiān)守發(fā)展戰(zhàn)略,秉持“專業(yè)、高效、創(chuàng)新、共贏”價(jià)值觀。以“為企業(yè)賦能,為人才搭橋,推動(dòng)人力資源優(yōu)化配置”為使命,致力于成為全球領(lǐng)先人力資源綜合服務(wù)提供商,引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展潮流。憑借卓越服務(wù)品質(zhì),雄昂人力榮獲“年度最佳人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”等多項(xiàng)行業(yè)重磅獎(jiǎng)項(xiàng),通過ISO 9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,彰顯對(duì)服務(wù)質(zhì)量的嚴(yán)格把控。未來,雄昂人力將繼續(xù)以專業(yè)為筆,繪就人力資源新藍(lán)圖,為企業(yè)與人才創(chuàng)造更多價(jià)值。
公司主頁