任職要求:
1.學歷:大專及以上
2.年齡:25-39歲:
3.形象端莊,普通話標準
4.熟練使用辦公軟件:
5.熟悉管理各項實務的操作流程:
6.具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,,工作細心,責任心強,有較強的溝通辦調(diào)能力,勤奮敬業(yè)的團隊協(xié)作精神:
崗位職責:
1、協(xié)助上級健全公司招聘、培訓、績效考核等制度;
2、建立、維護人事檔案,保單錄入等;
3、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
4、幫助建立員工關系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關系組織員工的活動。
福利待遇:
五險 團建 帶薪休假