崗位職責(zé):
1、通過各類渠道資源,挖掘客戶實(shí)際需求,向客戶介紹相關(guān)培訓(xùn)課程內(nèi)容,推薦符合客戶需求的課程
2、配合公司內(nèi)外行銷活動(dòng),完成各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)工作和月度銷售指標(biāo)
3、探索客戶潛在教學(xué)需求,以便更好地完成課程改進(jìn)及銷售支持
4、負(fù)責(zé)課程咨詢、體驗(yàn)課預(yù)約、簽約工作及客戶維護(hù)工作
5、為家長提供青少年體育運(yùn)動(dòng)發(fā)展的指導(dǎo)性建議
6、愛崗敬業(yè)、抗壓能力強(qiáng),完成月度銷售指標(biāo)
7、參與支持會(huì)員服務(wù)與市場銷售活動(dòng)
任職要求:
1、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷不限,教育資源者優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳;
2、熱愛教育,喜歡孩子,有耐心,有愛心;具有良好的溝通技巧和說服能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),勤奮努力,吃苦耐勞,反應(yīng)敏捷,具備達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心,能承受較高的工作壓力
4、有禮貌,辦公軟件應(yīng)用熟練
福利待遇
1、工資結(jié)構(gòu):浮動(dòng)底薪+高提成+部門獎(jiǎng)金;綜合工資7000-1.4萬
2、保險(xiǎn)福利:五險(xiǎn)(醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育)
3、企業(yè)補(bǔ)充福利:5-15天帶薪年假、生育假、節(jié)日福利費(fèi)、員工旅游、定期團(tuán)建、內(nèi)部報(bào)班優(yōu)惠等
4、培訓(xùn)發(fā)展:內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、廣闊的縱橫向發(fā)展平臺(tái)
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