崗位職責：
1、負責打電話邀約應聘者到公司面試；
2、負責維系好應聘者的情況，以及通知到團隊主管；
3、負責維護招聘軟件，每天篩選合適的應聘者并打招呼；
4、負責客戶或者應聘者的資料管理，以及協(xié)助團隊主管完成新人的入職手續(xù)；
5、完成團隊主管下發(fā)的任務。

任職資格：
1、大專以上學歷，五官端正；
2、具有良好的心理素質及良好的溝通能力；
3、有一定的團隊合作工作意識，責任心強；
4、有人力資源、團隊運營行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。