1、崗位職責(zé)：
2、負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營系統(tǒng)維護(hù)與優(yōu)化，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和高效性能。
3、對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和解讀，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。
4、監(jiān)控運(yùn)營過程中的異常情況，并及時(shí)進(jìn)行故障排查和解決。
5、協(xié)調(diào)跨部門溝通，確保運(yùn)營流程的順暢進(jìn)行。
6、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，提出運(yùn)營系統(tǒng)的改進(jìn)建議，并參與相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施。
7、持續(xù)關(guān)注行業(yè)最新動態(tài)和技術(shù)發(fā)展，為公司運(yùn)營策略提供有力支持。
崗位要求：
（1）30歲以下，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、人力資源等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
（2）2024年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生也可；
（3）了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營、推廣和渠道拓展等方面的知識和技能；
（4）具備市場分析、數(shù)據(jù)分析和競品分析能力；
（5）具備一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有運(yùn)營、管理等相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
（6）熟悉運(yùn)營部業(yè)務(wù)流程，能夠獨(dú)立完成相關(guān)工作者優(yōu)先；

（7）能接受全國出差。