通過線下分銷核心市場的實戰(zhàn)訓練，全面熟悉并掌握產(chǎn)品規(guī)劃、市場推廣、渠道運營、終端執(zhí)行等業(yè)務，過程中給予最大的機會和挑戰(zhàn)，使之在三年左右能夠成為獨立經(jīng)營渠道業(yè)務或者品類業(yè)務的負責人，并進一步成長為松鼠未來的高層領導者。

成長路徑：

區(qū)域銷售——合伙人——品類Mini CEO/省區(qū)Mini CEO

1、年齡22-28歲，21/22/23屆的統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限，性別不限；

2、兩年以上消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗，管理經(jīng)銷商的，只看品牌方，不看經(jīng)銷商/代理商，往屆有過往一線快消企業(yè)管培生經(jīng)驗優(yōu)先（管培生必須是銷售崗，其他崗位不可以，線上/線下渠道經(jīng)驗均可，線下優(yōu)先）

3、成長潛力（有方向、有成長、有熱情）；有頭腦，創(chuàng)新意識強；有韌性，抓住機遇渴望成功；有激情，渴望成就一番事業(yè)；

4、抗壓能力強，能夠堅定選擇與信念，接受不同崗位與不同市場領域的挑戰(zhàn)；

5、出色的溝通談判能力及靈敏的機會洞察能力；

6、駐地蕪湖，工作期間可以接受出差。