1.負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化郵件處理中心生產(chǎn)作業(yè)流程、生產(chǎn)作業(yè)制度和崗位操作規(guī)范,并持續(xù)優(yōu)化調(diào)整;
2.負(fù)責(zé)監(jiān)控、分析郵件處理效率,推進效率提升;
3.負(fù)責(zé)郵件處理中心標(biāo)準(zhǔn)化管理。
1.專業(yè)及學(xué)歷要求:
計算機類、物流管理與工程類、自動化類、交通運輸類等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.年齡要求:原則上在35周歲及以下,特別優(yōu)秀的經(jīng)研判可放寬。
3.經(jīng)驗及能力要求:
(1)遵紀(jì)守法,誠實守信,愛崗敬業(yè),廉潔奉獻,開拓創(chuàng)新,無不良從業(yè)記錄。
(2)5年及以上崗位相關(guān)工作經(jīng)驗,具有碩士研究生及以上學(xué)歷者,崗位相關(guān)工作年限可放寬至3年,具有快遞物流行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
(3)熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域法律法規(guī),具備較高專業(yè)知識水平以及較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、專業(yè)報告撰寫和環(huán)境適應(yīng)等能力,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有較好的團隊合作意識。
(4)熟練掌握office辦公軟件。
(5)身體健康,無影響履行職責(zé)的重大疾病。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、周末雙休、帶薪年假