崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拓展挖掘各類數(shù)據(jù)集應(yīng)該場(chǎng)景,聯(lián)合客戶和生態(tài)伙伴開展場(chǎng)景建設(shè)
2、深入理解業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求,分析并確定合作的類型、范圍和精度
3、負(fù)責(zé)落實(shí)數(shù)據(jù)集從獲取、治理、標(biāo)注和銷售的全流程業(yè)務(wù)
4、能夠?qū)ν猹?dú)立宣講公司的能力和數(shù)據(jù)產(chǎn)品全生命周期方案
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、人工智能、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),條件優(yōu)秀者可以放寬。
2、2年以上數(shù)據(jù)行業(yè)的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)交易、流通、治理、標(biāo)注等各環(huán)節(jié)有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和深刻的理解,了解人工智能、大模型訓(xùn)練、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等業(yè)務(wù)場(chǎng)景
3、熟悉數(shù)據(jù)要素相關(guān)部門法律法規(guī),對(duì)數(shù)據(jù)共享開放、授權(quán)運(yùn)營(yíng)、交易等相關(guān)的政策、法律等有基礎(chǔ)的了解
4、有過在金融投研機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)部門、產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)相關(guān)咨詢公司、數(shù)商公司等相關(guān)公司的工作經(jīng)驗(yàn)。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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