1、負(fù)責(zé)日常行政工作,邀約面試及來(lái)訪人員接待;
2、負(fù)責(zé)公司員工日??记诠芾恚?/p>
3、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)電話,確保及時(shí)通知到相關(guān)負(fù)責(zé)人員;
4、負(fù)責(zé)辦公用品的申請(qǐng)、入庫(kù)、領(lǐng)用、登記臺(tái)賬、數(shù)據(jù)匯總等事宜;
5、公司水電暖、物業(yè)繳費(fèi)及管理;
6、協(xié)助行政人事部經(jīng)理交代的其他事情。
任職要求:
1、干凈利索,年齡20—26歲;
2、大專及以上學(xué)歷,可接收實(shí)習(xí)生;
3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心。
福利待遇:
1、工作時(shí)間:9:00-18:00,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息;
2、公司員工可享受多種帶薪假期,如:婚假、產(chǎn)假、喪假、帶薪年假等;
3 、定期組織集體活動(dòng),如:?jiǎn)T工聚餐、團(tuán)建、旅游、生日補(bǔ)貼、節(jié)日晚會(huì)等。
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