工作職責:
1.根據(jù)公司年度經營計劃參與制定各項目一、二級計劃,定期收集計劃執(zhí)行情況并上報公司領導;
2. 監(jiān)控計劃實施情況,根據(jù)各節(jié)點完成情況提出風險預警;做好節(jié)點變更的初審和數(shù)據(jù)收集工作,及時反饋通報;
3.召開運營分析會及項目協(xié)調會,總結和分析計劃執(zhí)行情況并提出調整建議;
4.負責組織監(jiān)督檢查會議成果標準和項目關鍵成果的管理;
5.公司領導安排的其他臨時性工作。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,房地產經營管理、項目管理、工程管理等相關專業(yè);
2.5年以上房地產相關經驗,3年及以上房地產運營管理經驗,具有系統(tǒng)參與項目開發(fā)經驗優(yōu)先;
3.熟悉計劃管理工作流程及房地產開發(fā)全過程;
4.有較強的的溝通與組織協(xié)調能力,高強度的責任心、事業(yè)心及抗壓能力。