一、崗位職責(zé)：
1、銷售戰(zhàn)略實施，將銷售戰(zhàn)略細(xì)化為具體的行動方案，分配銷售任務(wù)和資源，指導(dǎo)團(tuán)隊開展銷售工作。
2、定期評估戰(zhàn)略實施效果，根據(jù)實際情況靈活調(diào)整銷售策略。
3、團(tuán)隊建設(shè)與溝通，組織銷售團(tuán)隊會議，分享銷售經(jīng)驗、行業(yè)動態(tài)和公司政策，促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的溝通與協(xié)作。
4、為團(tuán)隊成員制定個性化的培訓(xùn)計劃，提升其專業(yè)技能，如銷售技巧、旅游產(chǎn)品知識等。
5、市場拓展與客戶維護(hù)， 開拓新的旅游同業(yè)客戶，參加行業(yè)展會、商務(wù)活動等，推廣公司品牌和旅游產(chǎn)品。
6、定期回訪老客戶，了解其合作體驗和需求變化，提供定制化的解決方案，提高客戶忠誠度。
7、 數(shù)據(jù)分析與報告， 收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額、市場份額、客戶滿意度等，制作銷售報表和分析報告。
8、 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題和機會，為公司決策層提供有價值的建議。
9、掌握旅游市場動態(tài)，包括競爭對手信息、行業(yè)新規(guī)等，尋找新的市場機會和銷售渠道。
任職要求：
1、8年以上同崗位工作經(jīng)驗，5年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗（省內(nèi)）優(yōu)先；
2、有較強的溝通能力,具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力,優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達(dá)交流的技巧；
3、能適應(yīng)工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關(guān)系；
4、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力；
5、有團(tuán)隊精神，工作積極主動，責(zé)任心強，具有良好的溝通能力，態(tài)度誠懇；有較強的組織能力和應(yīng)變能力及較強的服務(wù)意識；
上班時間：早九晚六雙休，節(jié)假日按國家法定休
具體薪資根據(jù)個人能力可面談