更新于 9月10日

叉車市場部經(jīng)理-合肥戰(zhàn)略部

8千-1.6萬
  • 合肥肥西縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市場營銷市場推廣市場策劃
崗位職責(zé):
1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),對目標(biāo)市場進(jìn)行研究與選擇,組織編制年度市場開發(fā)計(jì)劃,并報(bào)總經(jīng)理審批;
2.積極實(shí)施市場開發(fā)計(jì)劃,擴(kuò)大企業(yè)在市場中的影響力;
3.及時(shí)收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)、市場等方面的信息及其變化情況;
4.了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)、競爭對手狀況,組織對各種信息進(jìn)行整理、分析、建檔;
5.統(tǒng)一規(guī)劃組織企業(yè)內(nèi)部公關(guān)活動,拓展媒體合作關(guān)系,通過公關(guān)活動和形象傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率;
6.組織實(shí)施品牌推廣活動,在目標(biāo)客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽(yù);
7.及時(shí)編制市場開發(fā)的各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8.控制市場開發(fā)中各項(xiàng)費(fèi)用的支出,盡量降低市場開發(fā)費(fèi)用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作;
10.指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓(xùn)、考核等工作,配合銷售相關(guān)的工作內(nèi)容。
任職要求:
1、38 周歲以下,統(tǒng)招本科及以上。
2、3年以上叉車銷售經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立帶隊(duì)出差。
3、健康無不良嗜好,具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力,抗壓能力和溝通能力強(qiáng),特別優(yōu)秀者可放寬條件。
薪資可面議

工作地點(diǎn)

肥西新能源汽車智能產(chǎn)業(yè)園(建設(shè)中)

職位發(fā)布者

張女士/人事專員

三日內(nèi)活躍
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公司Logo舜泰汽車有限公司
1舜泰汽車有限公司,始建于2012年,注冊資金6000萬,以美國圣迭戈大學(xué)、清華大學(xué)為依托,是國內(nèi)較早進(jìn)入純電動商用車領(lǐng)域,專注于無人駕駛智能線控底盤及一體化解決方案的高新技術(shù)企業(yè)、山東省泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目企業(yè)、瞪羚企業(yè)、專用汽車生產(chǎn)資質(zhì)、特種設(shè)備生產(chǎn)制造許可、機(jī)動車進(jìn)出口資質(zhì)企業(yè),與東風(fēng)、北汽、長安、奇瑞汽車形成長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系。公司掌握整車集成技術(shù)、輕量化底盤平臺技術(shù)、智能線控底盤技術(shù)、智能四輪驅(qū)動技術(shù)、電池在線均衡技術(shù)、四輪獨(dú)立懸掛等六大核心技術(shù),特別是智能線控底盤平臺通過底盤 VCU匹配底盤 BCM、全解耦式線控液壓制動系統(tǒng)、高精度線控轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、高能量回收比及高精度的線控永磁驅(qū)動系統(tǒng)、高可靠性失電抱軸系統(tǒng)、多傳感器融合定位系統(tǒng),可實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)超乘用車級別的轉(zhuǎn)向精度、車速控制精度、主被動安全性能、軍工級定位定向精度。公司擁有發(fā)明專利及著作權(quán)50余項(xiàng),已形成完整的知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)支撐體系,智能線控底盤出貨量國內(nèi)行業(yè)前列,新能源及專用車輛出口至二十余國家和地區(qū)。與奇瑞商用車(安徽)有限公司就建設(shè)年產(chǎn) 30萬臺汽車海外出口基地達(dá)成合作意向。并逐步引進(jìn)新能源車組裝改裝企業(yè)、新能源充電樁運(yùn)營企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)貨運(yùn)平臺企業(yè)、零部件企業(yè),打造淄博互聯(lián)網(wǎng)新能源汽車運(yùn)營產(chǎn)業(yè)園.
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