【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)所在項目用梯的日常保養(yǎng)和維修工作24小時響應(yīng)確保電梯安全運行
2、發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點、處理突發(fā)事件、制定整改和維修方案。
3、與客戶的日常接觸,收集和反饋客戶的需求和期望。
4、配合及協(xié)助電梯專家落實公司專業(yè)線各項要求。
【人員要求】
1、20-45周歲、身體素質(zhì)良好、持有電梯T證,
2、兩年以上電梯工作經(jīng)驗,熟悉通力電梯。
【薪資待遇】
1、月收入5-8k,入職繳納五險一金,計件計薪,多勞多得。
2、提供住宿和餐補200元/月;修改配合同提成。
3、額外工齡補貼,每半年增加50元,最高每月300元。
4、每月星級補貼,200-1000元不等。
5、早九晚六,午休1個半小時,雙休。
6、濟南多地均有項目,除濟南外,青島煙臺也可安排。