1、負責公司企業(yè)招聘、人事檔案信息管理；
2、負責公司人事及文員事務性工作，上傳下達，執(zhí)行指令，管理公司后勤；
3、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度；
4、負責組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排。
薪資待遇：
8：30點~11：30點，13：00~17：30點，單休，底薪3500+提成，繳納五險，節(jié)日福利，定期團建旅游等。