400-885-9898
更新于 2月7日
智聯(lián)APPAPP
舉報(bào)

高級(jí)人事行政經(jīng)理

9千-1.2萬(wàn)·14薪
  • 成都成華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)文化績(jī)效管理招聘
職責(zé)描述：
1、參與公司決策，全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，提高公司的綜合管理水平；
2、根據(jù)公司實(shí)際情況完善公司人力資源體系，設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè))，制定和完善人力資源制度，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
3、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，建立積極的工作環(huán)境；
4、研究設(shè)計(jì)各崗位績(jī)效考核方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
5、根據(jù)公司架構(gòu)情況及市場(chǎng)行情制定薪酬體系，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;；
6、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議；
7、人才隊(duì)伍的建設(shè)及人力資源成本的有效控制；
8、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬；
2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，具有規(guī)范化企業(yè)人力資源全盤管理的工作經(jīng)驗(yàn)，能積極學(xué)習(xí)者經(jīng)驗(yàn)要求可適當(dāng)放寬；
3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理六大職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，尤其對(duì)招聘配置、績(jī)效考核、薪酬福利、人才開(kāi)發(fā)與培養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃、企業(yè)文化等方面必須具備豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，并能指導(dǎo)各個(gè)模塊開(kāi)展工作；
4、熟悉國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī)，熟悉人力資源管理的各個(gè)職能模塊；
5、具有良好的服務(wù)意識(shí)及應(yīng)變能力，具備處理突發(fā)事件的能力；
6、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力，能承受一定的工作壓力；
7、有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)。

獎(jiǎng)金績(jī)效

年底雙薪、福利補(bǔ)貼

工作地點(diǎn)

奧園國(guó)際中心2901

職位發(fā)布者

謝茜/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo成都盛禾嘉譽(yù)商業(yè)管理有限公司
盛禾資產(chǎn)成立于2016年，主要立足于成都，覆蓋全川，輻射西南完成資產(chǎn)變現(xiàn)項(xiàng)目40余個(gè)，累計(jì)實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)變形規(guī)模逾80億。公司始終秉承著“專業(yè)、專注”的管理理念，專注于房地產(chǎn)綜合運(yùn)營(yíng)服務(wù)，在行業(yè)內(nèi)立足并得到快速發(fā)展，目前公司擁有一支具有高標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)化、強(qiáng)作戰(zhàn)力的管理團(tuán)隊(duì)。
公司主頁(yè)