1.與采樣部溝通,接受樣品后劃分相應(yīng)的指標(biāo)給分析成員,并做好分析人員的績效管理工作。
2.初步審核實(shí)驗(yàn)室分析人員的數(shù)據(jù),審核后的數(shù)據(jù)傳送給技術(shù)負(fù)責(zé)人,并做好實(shí)驗(yàn)室原始記錄的存檔和人員的培訓(xùn)工作,并配合技術(shù)負(fù)責(zé)人做好實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量控制。
3.實(shí)驗(yàn)室藥品,器材的購買申請,管理實(shí)驗(yàn)室危廢,易制毒易制爆藥品和臺(tái)賬記錄,管理實(shí)驗(yàn)室標(biāo)液入庫,出庫定期檢查實(shí)驗(yàn)室各類儀器設(shè)備使用記錄臺(tái)賬,儀器定期檢查,與檢定方聯(lián)系儀器檢定日期。
4.參加實(shí)驗(yàn)室的資質(zhì)認(rèn)定,擴(kuò)項(xiàng),評(píng)審,能熟練使用原子吸收,原子熒光,分光光度計(jì),會(huì)使用離子色譜,石油測量儀,氣相色譜等大型儀器。
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