【崗位職責(zé)】

1.協(xié)助董事長進(jìn)行項目及投資規(guī)劃。

2.負(fù)責(zé)公司商務(wù)談判、商務(wù)活動的策劃、組織和實(shí)施。

3.跟進(jìn)維護(hù)客戶合作關(guān)系并就合作中問題提出建議并及時解決。

4.董事長安排的工作實(shí)施督辦。

5.董事長安排的其他工作。

【任職要求】

1.26-45歲，經(jīng)濟(jì)、工商管理、中文等專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2.具有優(yōu)秀的判斷與決策能力、計劃與統(tǒng)籌能力、組織與執(zhí)行能力、人際關(guān)系溝通與協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的談判能力。

3.邏輯性強(qiáng)，具有優(yōu)秀的文字功底。

4.三年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。有多元化集團(tuán)公司、投資金融、房地產(chǎn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

特別提醒：此崗位非行政人力資源管理崗，請匹配后再投遞簡歷。