1.開展借款人調(diào)查
審核借款人征信報(bào)告、反欺詐報(bào)告是否符合銀行及公司業(yè)務(wù)準(zhǔn)入條件;
審核借款人提交的資料是否真實(shí)、完整、有效;
實(shí)施對借款人的現(xiàn)場盡調(diào),調(diào)查借款人的資產(chǎn)狀況、經(jīng)營能力、償還能力、道德風(fēng)險(xiǎn)等事項(xiàng);
在規(guī)定期限內(nèi)出具《盡職調(diào)查報(bào)告》,對報(bào)告真實(shí)性負(fù)責(zé)。
2.整理借款人資料
分類、匯總借款人盡調(diào)資料,形成“風(fēng)控評審會議”匯報(bào)材料。
3. 確認(rèn)貸款額度
確認(rèn)借款人土地種植面積;
確認(rèn)糧食預(yù)期收益價(jià)值,出具鑒證報(bào)告。
4.質(zhì)押登記
與銀行、借款人共同簽署《糧食預(yù)期收益權(quán)質(zhì)押監(jiān)管三方協(xié)議》和《動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押監(jiān)管三方合作協(xié)議》;
在中登網(wǎng)辦理糧食預(yù)期收益權(quán)質(zhì)押登記;
向貸款銀行出具《糧食預(yù)期收益權(quán)質(zhì)押登記書》。
5.聯(lián)系協(xié)調(diào)
跟蹤、推動(dòng)《盡職調(diào)查報(bào)告》審核流程,直至公司召開風(fēng)控評審會議;
將業(yè)務(wù)進(jìn)展及時(shí)反饋借款人及縣級服務(wù)中心;
搜集市場信息、客戶反饋,及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反饋,提出合理化建議;
維系金融機(jī)構(gòu)、大客戶關(guān)系,保障業(yè)務(wù)順暢開展。
6. 指導(dǎo)培訓(xùn)
指導(dǎo)縣級服務(wù)中心完成客戶盡調(diào)工作;
定期培訓(xùn)縣級服務(wù)中心業(yè)務(wù)人員提升業(yè)務(wù)技能。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職條件
1.了解公司的目標(biāo)及發(fā)展戰(zhàn)略,明確公司主業(yè)務(wù)流程。
2.5年以上金融服務(wù)、農(nóng)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),掌握國家農(nóng)業(yè)行業(yè)動(dòng)態(tài)。
3.具有創(chuàng)新意識,根據(jù)本崗位的實(shí)際需要,提出新的方法和建議。
4.能有效地利用工作資源。具備風(fēng)險(xiǎn)意識,按操作程序及相關(guān)制度開展工作。
5.能靈活、有效地完成工作,并及時(shí)向上級主管匯報(bào)。
6.具有較好的時(shí)間管理意識,工作計(jì)劃性強(qiáng),不斷提高工作質(zhì)量與效率,調(diào)整和改進(jìn)工作流程。
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