崗位職責(zé)：
1、按照藥店管理規(guī)章制度對(duì)人員進(jìn)行管理，包括崗前指導(dǎo)、工作考核以及溝通獎(jiǎng)勵(lì)等；
2、合理調(diào)配商品，掌握藥品銷存進(jìn)度，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)合理補(bǔ)貨，避免出現(xiàn)藥品積壓；
3、負(fù)責(zé)藥店財(cái)務(wù)管理工作，確保門店收入賬、實(shí)相符，確保資金及時(shí)存入指定賬戶，對(duì)店鋪各項(xiàng)支出進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督；
4、組織與執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng)，組織店內(nèi)工作人員完成銷售指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)客戶管理工作，建立客戶檔案，提高客戶回購(gòu)率。
任職要求：
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上藥店獨(dú)立經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
3、具有較強(qiáng)的數(shù)字敏感性，精通EXCEL等辦公軟件，熟練掌握藥品采銷系統(tǒng)。
4、較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力，邏輯性強(qiáng)，并具備快速學(xué)習(xí)的能力，責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，較強(qiáng)的理解能力、溝通能力。