3、負責學員關系的維護,解答學員的各種疑問,保證學員對課程的滿意度。
4、負責班級學員的二次招生開發(fā)工作。
任職要求:
1、24歲-35歲,本科學歷,具有教育、培訓類工作經(jīng)驗。
2、具有良好的溝通、表達能力,工作細致有耐心,客戶服務意識較強。
3、具有一定的客戶開發(fā)技巧和經(jīng)驗,能夠?qū)Π嗉墝W員進行二次開發(fā)。
4、熱愛教育培訓工作,師范類院校畢業(yè)或有相關工作者優(yōu)先考慮。
【薪資構(gòu)成】
1、基本工資+績效工資+業(yè)績提成+年終獎
崗位優(yōu)勢:
1、完善的晉升體系,以結(jié)果為導向。
2、富有競爭力的業(yè)績提成,高提點高收入。
3、全面的入職培訓體系,幫助新人快速成長。
4、有機會成為項目經(jīng)理,獨立運營項目,享受項目獎勵。
單位福利:
1、入職繳納五險一金
2、每年會組織1-2次團隊出游
3、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)為員工準備節(jié)日禮品
4、北大平臺,聽知名教授講授人生哲學,與社會精英探討交流,提升自己
5、無硬性加班規(guī)定,周末雙休、法定節(jié)假日均休
職位福利:
每年多次調(diào)薪、年終獎、全勤獎、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
北京 - 西城
北京精誠樹人教育科技有限公司北京 - 大興
首都師范大學科德學院北京 - 昌平
北京佳蓮控股有限責任公司北京 - 石景山
菁沐人力資源服務(滄州)有限公司北京 - 通州
北京金融科技學院北京 - 朝陽
北京世紀燕園管理咨詢中心