更新于 1月14日

人力運營培訓經(jīng)理

6千-1.2萬
  • 青島即墨區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利員工關系人力資源管理員
崗位內(nèi)容:
1. 負責人力公司培訓計劃的制定和執(zhí)行, 確保員工技能和知識的持續(xù)提升;
2. 設計和開發(fā)培訓課程, 包括入職培訓、技能培訓和行業(yè)前沿培訓等, 并通過多種方式傳播;
3. 定期收集員工對培訓課程的反饋和評價, 并根據(jù)反饋和評價對培訓課程進行持續(xù)改進。

任職要求:
1. ??萍耙陨蠈W歷, 人力資源、 教育學或相關專業(yè)背景;
2. 具備5年以上的培訓或相關工作經(jīng)驗;
3. 了解人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設的流程和方法;
4. 具備優(yōu)秀的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力, 思路清晰, 細致認真, 責任心強。
5.懂薪酬績效、考核管理等

工作地點

青島即墨國立職業(yè)培訓學校

職位發(fā)布者

賈先生/主管

立即溝通
公司Logo青島國立綜合服務有限公司
青島國立人力資源有限公司(即墨區(qū)總工會職業(yè)介紹中心),經(jīng)市人力資源和社會保障部門批準成立的全區(qū)首家服務機構,成立于1996年?,F(xiàn)有辦公室兩處,服務大廳一處,總面積1000平方米,擁有電子屏幕信息發(fā)布設施,有專職工作人員15人,人力資源專家8人,公司擁有《人力資源許可證》和《勞務派遣許可證》,首家實施ISO9000認證管理體系。公司通過十余年的發(fā)展歷程,先后被評為“山東省工會促進再就業(yè)先進集體”、“山東省工會職業(yè)介紹示范點”、成為青島農(nóng)業(yè)大學、山東大學學生實踐基地。公司秉承“為人才創(chuàng)造機會,為企業(yè)發(fā)掘資源,為社會創(chuàng)造價值”的企業(yè)宗旨,堅持“人力資源為企業(yè)第一資源”的經(jīng)營理念,通過建立嚴格的招聘培訓體系,打造集培訓、服務和管理于一體、高度信息化的人力資源服務平臺,力爭成為山東省最專業(yè)的人力資源服務機構之一。
公司主頁