更新于 2月24日

倉庫制單員

6000-8000元
  • 深圳坪山區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
1、外購物料、代銷商品、產(chǎn)成品入庫,物料的請(qǐng)驗(yàn)、試樣通知,跟進(jìn)物料檢驗(yàn)結(jié)果。
2、發(fā)貨通知單的接收審核。
3、銷售出庫單,隨貨單據(jù)的準(zhǔn)確制作。
4、單據(jù)的整理、歸檔。
5、物流公司的篩選,確保性價(jià)比最高。
6、產(chǎn)品寄出后到貨情況的跟蹤,確保產(chǎn)品準(zhǔn)確無誤到達(dá)客戶端。
7、銷售回單、物流底單的收集和粘貼,一一對(duì)應(yīng),每月按時(shí)準(zhǔn)確交財(cái)務(wù)部。
8、所有低溫產(chǎn)品銷售冷鏈溫度數(shù)據(jù)的存檔、制作。
9、帳卡物的稽查、差異分析。
10、產(chǎn)成品月度盤點(diǎn),確保準(zhǔn)確率100%。
11、在庫物料效期管理、按時(shí)統(tǒng)計(jì)匯報(bào)。
12、物料最低庫存管控、按時(shí)統(tǒng)計(jì)匯報(bào)。
13、熟悉崗位法規(guī)要求。
14、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉ERP系統(tǒng),數(shù)據(jù)報(bào)表的制作和分析,有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)
2、2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫管理的各種流程和方法;
3、溝通能力佳,有邏輯思維,能與相關(guān)部門有效溝通。
4、有一定的認(rèn)知和良好的工作態(tài)度,積極向上。
薪酬福利:
1、上班時(shí)間:五天 雙休制。
2、薪資:公司為員工提供行業(yè)市場(chǎng)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,每年根據(jù)市場(chǎng)薪酬水平合理調(diào)整。
3、獎(jiǎng)金:在公司完成年度經(jīng)營業(yè)績(jī)目標(biāo)的前提下,根據(jù)員工工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)發(fā)放績(jī)優(yōu)獎(jiǎng)和年終獎(jiǎng)以激勵(lì)員工。
4、五險(xiǎn)一金:?jiǎn)T工入職后,公司即按國家及地方法規(guī)為其購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
5、有薪假期:?jiǎn)T工按國家及地方法規(guī)享受法定節(jié)假日、年休假、病假(享受部分薪資)、婚假、產(chǎn)假、哺乳假等。
6、員工慰問:在元旦、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等中國傳統(tǒng)節(jié)日為員工提供實(shí)物或現(xiàn)金福利;在員工生日、結(jié)婚、生育時(shí)發(fā)放禮金、患病時(shí)給予慰問金。
7、年度體檢:公司每年給員工安排免費(fèi)體檢一次。
8、員工活動(dòng):公司組織開展各類文體活動(dòng)和舉辦年會(huì),豐富員工的業(yè)余文化生活,每年1次深圳周邊游1次國外游。
9、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):公司幫助員工進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供各種培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),以提高員工能力。

工作地點(diǎn)

深圳市生物醫(yī)藥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園11棟21樓

職位發(fā)布者

葉美瓊/人事經(jīng)理

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公司Logo深圳市億立方生物技術(shù)有限公司
深圳市億立方生物技術(shù)有限公司成立于2013年,是一家致力于精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)體外診斷試劑的開發(fā)、生產(chǎn)和銷售于一體的國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。擁有國家級(jí)領(lǐng)軍人才、B類孔雀人才、后備級(jí)人才的高素質(zhì)人才團(tuán)隊(duì)。并且與多家國際頂尖研究機(jī)構(gòu)開展不同層次的合作,站在遺傳病基因檢測(cè)和精準(zhǔn)醫(yī)療的學(xué)術(shù)制高點(diǎn)開發(fā)產(chǎn)品,以臨床需求為導(dǎo)向,以市場(chǎng)現(xiàn)存“痛點(diǎn)”為靶點(diǎn),鏈接國內(nèi)外尖端技術(shù),專注于精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)體外診斷研究,致力于提供精確診斷的體外診斷試劑研制。著力于基因遺傳病篩查、控制出生缺陷,實(shí)現(xiàn)慢性病和傳染病有效防控、腫瘤防控和治療。打造產(chǎn)、學(xué)、研、用一體化的創(chuàng)新發(fā)展模式,做到資源互補(bǔ),合作共贏。以自我創(chuàng)新為核心推動(dòng)力,不斷進(jìn)取,致力于成為精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)診斷領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)。億立方的目標(biāo):為目標(biāo)市場(chǎng)提供高性價(jià)比的產(chǎn)品,為員工提供幸福有歸屬感的工作,在行業(yè)內(nèi)成為企業(yè)的標(biāo)桿。億立方的人才觀:廣納賢才,以人為本,共同成長(zhǎng)。以寬廣的胸懷吸納人才,創(chuàng)造自由、平等、進(jìn)取的工作氛圍,為優(yōu)秀員工提供優(yōu)厚的薪資待遇和福利保障。
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