【培養(yǎng)方向】:
硬件工程師、工藝工程師、新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師、工業(yè)工程師、設(shè)備工程師、制造儲(chǔ)備干部、文秘等
【任職要求】:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,電子信息工程、機(jī)電一體化、計(jì)算機(jī)、應(yīng)用電子技術(shù)等相關(guān)應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具有端正職業(yè)態(tài)度,有上進(jìn)心,同時(shí)有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、踏實(shí)、有責(zé)任心,吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
薪酬福利:
1、薪酬:5000-7000元/月;能力優(yōu)秀者可再議薪;
2、專利、技術(shù)創(chuàng)新、項(xiàng)目等豐厚獎(jiǎng)金;
3、五險(xiǎn)一金、提供工作餐、年終獎(jiǎng)、帶薪年假6天、年度調(diào)薪、結(jié)婚禮金、生育禮金、年度體檢、法定節(jié)假日等福利;
4、中秋博餅、尾牙盛會(huì)、生日聚會(huì)、戶外團(tuán)建活動(dòng)等。