一、工作職責(zé):
1、主管負責(zé)商超便利店/餐飲的店員崗位招聘,為企業(yè)篩選核實的人員
2、負責(zé)各招聘網(wǎng)站和招聘端口的日常管理,簡歷的篩選及邀約求職者;
3、熟悉企業(yè)的招聘信息,掌握電話溝通的技巧和方式;
4、配合部門完成招聘任務(wù),配合公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司的招聘計劃;
5、求職者入職后,對入職者定期跟蹤回訪。
二、崗位要求:
1、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
2、具有良好的職業(yè)道德,很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心;
三、薪資福利:
(具體可以面議,根據(jù)個人能力定底薪/職級)
1.試用期底薪3500+招聘提成+個人獎金 綜合工資5500-7500左右
2.轉(zhuǎn)正后底薪(4000-5000)+招聘提成+個人獎金 綜合工資6500-2W
3.我司采用內(nèi)部競聘的規(guī)則,沒有空降兵;
4.提供舒適的辦公環(huán)境,制定職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展方向;
5每周二下午茶,每月不定期組織員工活動/團建;
五、工作時間和工作地點
工作時間:9:00—18:00 休息一小時(每周六全天+每周天上午半天固定休息)
每周天下午13:00—18:00需上班,為下周工作做準備
工作地點:光谷魯巷聯(lián)合國際(地鐵公交直達)