崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌增值板塊各條線運(yùn)營數(shù)據(jù)維護(hù)，成本管理，激勵測算等；
2、負(fù)責(zé)月度/季度等節(jié)點對各條線經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行匯總通報及風(fēng)險預(yù)警；
3、協(xié)同支持各業(yè)務(wù)條線的經(jīng)營開展情況并對其進(jìn)行監(jiān)督、檢查與評估，確保各項業(yè)務(wù)開展符合預(yù)期目標(biāo)?；
4、支持策略運(yùn)營活動，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動決策的依據(jù)，確保業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)效益和運(yùn)營效率?；
6、建立各條線業(yè)務(wù)的檔案資料，完善管理臺賬，定期匯報多條線業(yè)務(wù)發(fā)展情況，提供數(shù)據(jù)支持?；
5、協(xié)同部門進(jìn)行月度/季度/半年度/年度等匯報及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1. 具有同行業(yè)同崗位經(jīng)驗及較強(qiáng)數(shù)據(jù)邏輯分析能力優(yōu)先；
2. 較強(qiáng)責(zé)任心、抗壓能力；
3. 有一定的溝通能力及溝通協(xié)調(diào)能力。