崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核、起草、修訂與經(jīng)營決策及經(jīng)濟(jì)活動有關(guān)的法律文件，包括但不限于合同； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司合作律所處理公司及子公司的各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件； 3、負(fù)責(zé)公司集團(tuán)化法務(wù)管控和支撐體系的搭建和實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)案件臺賬建立與維護(hù)，案件檔案整理和歸納，案件整體盤點(diǎn)和分析，法律文書收發(fā)管理等； 4、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營中出現(xiàn)的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢； 5、協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。 任職條件： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟(jì)法相關(guān)專業(yè)，通過法律職業(yè)資格考試的優(yōu)先（不限于A證）； 2、熟悉建筑法、勞動法、公司法等方面的法律法規(guī)，熟悉工程合同糾紛、勞資糾紛等相關(guān)法律法規(guī)，有制造業(yè)、建筑業(yè)法務(wù)工作優(yōu)先考慮； 3、能獨(dú)立擬定、審核合同、協(xié)助外聘律師參加訴訟仲裁案件，具有訴訟仲裁、調(diào)解等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 4、具有良好的溝通能力、分析判斷能力、吃苦耐勞，工作積極性、主動性較強(qiáng)，有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊精神。 5、具有良好的職業(yè)道德，較好的邏輯思維和抗壓能力；