崗位職責(zé)：

1．協(xié)助總經(jīng)理制定物流業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;

2．協(xié)助推進(jìn)物流體系向市場化、三方化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型;

3．依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向,引入社會物流資源并進(jìn)行內(nèi)外部整合,提升業(yè)務(wù)服務(wù)能力并完善服務(wù)體系;

4．負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)的開發(fā),完成集團(tuán)物流業(yè)務(wù)指標(biāo);

5.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與維護(hù)體系建立，完成開發(fā)指標(biāo)與維護(hù)指標(biāo)，對結(jié)果負(fù)責(zé)；

6.物流業(yè)務(wù)的體系搭建。

7.負(fù)責(zé)集團(tuán)物流新業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新與探索,并組織資源落地;

崗位要求

1．大專及以上學(xué)歷,年齡45歲以下,5年以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn), 3年以上大中型物流企業(yè)或第三方物流管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2．熟識倉儲運(yùn)作、運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)及區(qū)域配送運(yùn)輸,有一定的客戶渠道和人脈資源;

3．具有優(yōu)秀的溝通及談判能力，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力。