更新于 12月6日

副總經理

2.7萬-5萬
  • 蘇州吳中區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

運營管理供應鏈管理戰(zhàn)略管理企業(yè)運營集團公司上市企業(yè)大型企業(yè)政府資源大客戶資源渠道資源

1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:協(xié)助總經理制定公司大健康保健品業(yè)務的長期發(fā)展戰(zhàn)略,包括市場分析、產品定位、品牌建設、銷售渠道拓展等,并確保戰(zhàn)略的有效實施與調整。


2.團隊管理:領導并管理銷售團隊、市場團隊及供應鏈管理部門,提升團隊整體績效,優(yōu)化團隊結構,確保各團隊間的高效協(xié)作與溝通。


3.市場拓展與銷售增長:分析市場需求,制定并實施市場進入策略,擴大市場份額;監(jiān)督銷售策略的執(zhí)行,推動銷售持續(xù)增長。


4.客戶關系管理:建立并維護與客戶、合作伙伴的良好關系,處理客戶反饋,提升客戶滿意度和忠誠度。


5.合規(guī)與風險管理:確保公司運營符合相關法律法規(guī)要求,包括但不限于食品安全法、廣告法等;有效識別并管理業(yè)務運營中的潛在風險。


6.財務監(jiān)控:參與制定預算,監(jiān)控成本支出,優(yōu)化資源配置,確保業(yè)務盈利目標的實現。


任職要求



1.教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理、生物醫(yī)藥、營養(yǎng)學等相關專業(yè)優(yōu)先。


2.工作經驗:至少8年以上大健康、保健品或相關行業(yè)工作經驗,其中至少3年在副總經理或同等級別管理崗位上的成功工作經驗。


3.專業(yè)技能:具備出色的市場洞察力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力和團隊管理能力;熟悉大健康保健品行業(yè)的市場動態(tài)、政策法規(guī)及發(fā)展趨勢。


4.領導力:優(yōu)秀的領導力和決策能力,能夠激發(fā)團隊潛能,帶領團隊達成目標;良好的溝通協(xié)調能力和沖突解決技巧。


5.商業(yè)敏銳度:對市場趨勢敏感,能夠快速響應市場變化,制定有效的市場策略和銷售策略。


6.財務知識:具備一定的財務管理知識,能有效監(jiān)控預算,理解財務報表,評估投資回報。


7.誠信與責任感:高度的職業(yè)道德和責任心,誠信守法,注重企業(yè)社會責任和品牌形象。


薪酬結構:提供行業(yè)內極具競爭力的基本薪資,確保您的收入與您的專業(yè)能力和市場價值相匹配。


績效獎金:根據個人及團隊業(yè)績完成情況,提供豐厚的績效獎金,以激勵您不斷追求卓越。


年終獎:根據公司年度經營情況和您的個人貢獻,發(fā)放年終獎,共享公司發(fā)展成果。


帶薪年假:提供帶薪年假,讓您在忙碌的工作之余,有足夠的時間陪伴家人、放松身心。


培訓與發(fā)展:提供豐富的內部培訓和外部學習資源,支持您的職業(yè)成長和技能提升。



工作地點

中國匯融總部大樓B棟

職位發(fā)布者

顧解強/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo蘇州尚品吾谷生物科技有限公司
蘇州尚品吾谷生物科技有限公司是一家從事生物制品、五谷藥膳、醫(yī)療器械、會員管理的健康機構,公司有近20年的保健行業(yè)營銷從業(yè)經驗,在國內率先建立了五谷養(yǎng)生、食療藥膳的先進養(yǎng)生理念。并在全國首先完成了傳統(tǒng)營銷渠道會議營銷渠道的整合,形成了真正行之有效的符合營銷模式。公司秉承以人為本、誠信經營、讓顧客健康滿意、對社會負責促企業(yè)發(fā)展的宗旨,打造綠色經營通道,以“誠信締造永久品牌、責任樹立百年企業(yè)”為企業(yè)愿景,以“傳播健康飲食文化、提高國民身體素質”為企業(yè)使命,視消費者利益為己任、視企業(yè)健康發(fā)展為根本,把企業(yè)誠信作為第一經營口號、把客戶的呼聲作為第一需求、把客戶的滿意作為第一標準。用心、用情、用愛,扎根中國,走向世界。蘇州尚品吾谷生物科技有限公司坐落在美麗的蘇州市吳中區(qū),多年以來一直專業(yè)從事綠色五谷、食療養(yǎng)生的方案制定及養(yǎng)生食品的的研發(fā),生產與銷售。尚品吾谷與中糧集團、北大荒集團、黑龍江農墾集團等國內各大糧業(yè)巨頭深度合作,于2012年斥巨資研發(fā)打造了尚品吾谷養(yǎng)生超市,集:五谷養(yǎng)生磨坊、原生態(tài)中藥飲片、尚品優(yōu)糧、有機食品、營養(yǎng)套餐等項目。2013年被蘇州市政府扶持為蘇州市放心糧油企業(yè)。評為重點推廣單位。與此同時公司經過全國招商加盟,致力于在全國各地開設分店打造自主品牌經營體系。公司體系完善,自成立以來堅持以“能力決定崗位,奉獻決定價值”的用人理念,打造了一支知識化、年輕化的優(yōu)秀團隊,形成了獨特而行之有效的一套顧客開發(fā)、服務、銷售的營銷體系。與此同時,公司定期開展系統(tǒng)化的專業(yè)培訓,在重視人才梯隊建設打造同行業(yè)精英銷售團隊的同時,在同行業(yè)中始終處于領先地位。“正人先正己,做事先做人”,我們需要和喜歡讓組織放心的員工。公司擁有完整的晉升體系,從儲備干部--見習助理--助理--區(qū)域經理--大區(qū)經理--經理-總監(jiān),公司為每位員工提供良好的平臺,我們深知職業(yè)化是每一名員工生存和發(fā)展的價值與理由。投身就要尊重企業(yè)文化、珍惜職業(yè)機會,將個人目標融入企業(yè)目標,將小我融入大我,視崗位為舞臺,用優(yōu)異的表演體現個人價值、創(chuàng)造企業(yè)價值。多年來尚品吾谷一直本著誠信、務實、高效、共贏的企業(yè)理念。公司以創(chuàng)百年基業(yè),樹百年品牌為偉大愿景,展望未來,尚品人滿懷信心,攜手同行,共同邁進,藍圖已經規(guī)劃,目標已經定下,在尚品人的共同努力下,前方必將風正潮平,我們將再次書寫輝煌篇章!
公司主頁