1.帶領和管理終端銷售團隊,圍繞團隊目標,制定開發(fā)計劃和行動計劃,完成每月銷售任務。
2.定期進行團隊例會,及時發(fā)現銷售團隊中存在的問題,并及時采取措施予以解決,推動團隊工作。
3.對下屬銷售人員進行績效考核。
4.了解江分析市場競爭情況,及時調整銷售策略,有效分配銷售資源。
5.收集、分析和研究客戶需求信息和市場動態(tài),為公司產品調整提供依據。
6.做好銷售人員產品知識、業(yè)務開發(fā)能和商務能力的培訓。
7.參與公司相關會議和培訓學習;定期向公司提交、陳述述職報告。
崗位要求:
1.大專及以上文化程度,醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先,本行業(yè)本崗位工作經驗優(yōu)先。
2.優(yōu)秀的團隊管理能力、統(tǒng)籌能力,良好的溝通能力和團隊合作、協(xié)作精神,良好的職業(yè)操守。
3.執(zhí)行能強、具一定的抗壓能力。
4.熟練操作各類辦公軟件比如:Word、Excel。