崗位內(nèi)容:
1.深度參與聯(lián)合體考試平臺(tái)搭建項(xiàng)目,滿足中職教育多樣化的考核需求。
2.負(fù)責(zé)題庫(kù)的組建與優(yōu)化工作。
3.主導(dǎo)或協(xié)助開發(fā)智能化閱卷系統(tǒng),優(yōu)化閱卷流程,提升閱卷的準(zhǔn)確性與效率。
4.項(xiàng)目上線后,對(duì)考試平臺(tái)、題庫(kù)、閱卷系統(tǒng)進(jìn)行日常維護(hù)與問(wèn)題排查,保障系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行,及時(shí)解決突發(fā)技術(shù)故障。
5.跨部門溝通協(xié)作,與教學(xué)團(tuán)隊(duì)、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)緊密配合,根據(jù)教學(xué)需求和市場(chǎng)反饋,推動(dòng)平臺(tái)迭代升級(jí),提升用戶體驗(yàn),助力公司互聯(lián)網(wǎng)教育業(yè)務(wù)拓展。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、教育技術(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。應(yīng)屆畢業(yè)生或有 1 - 3 年工作經(jīng)驗(yàn)者均可。
2.熟悉常見的互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)技術(shù),如 HTML、CSS、JavaScript 等前端技術(shù),至少掌握一種后端開發(fā)語(yǔ)言(如 Python、Java、PHP 等),具備數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與管理(如 MySQL、Oracle 等)的基本能力,能夠獨(dú)立完成簡(jiǎn)單模塊的開發(fā)工作。
3.對(duì)教育信息化有濃厚興趣,了解中職教育教學(xué)特點(diǎn)與考核需求,有在線教育平臺(tái)、題庫(kù)系統(tǒng)開發(fā)或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者更佳。
4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用 Excel、SPSS 等數(shù)據(jù)分析工具,通過(guò)數(shù)據(jù)洞察問(wèn)題、優(yōu)化系統(tǒng)。
5.擁有出色的溝通協(xié)作能力,能夠在跨部門團(tuán)隊(duì)中高效工作,具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和抗壓能力,以應(yīng)對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)中的各種挑戰(zhàn)。
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),緊跟互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)發(fā)展前沿,不斷創(chuàng)新與突破。
薪資待遇:
1.薪資構(gòu)成:月薪 5000 - 8000 元,具體根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)面議,包含基本工資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)勵(lì)等???jī)效獎(jiǎng)金與項(xiàng)目完成進(jìn)度、質(zhì)量以及個(gè)人貢獻(xiàn)掛鉤,充分激勵(lì)員工的積極性與創(chuàng)造力。
2.福利待遇:
-周末雙休,極少加班,上班時(shí)間為上午8:40——下午5:20,中午休息一小時(shí)。
- 購(gòu)買五險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定為員工購(gòu)買五險(xiǎn),提供基礎(chǔ)的社會(huì)保障。
- 帶薪年假:工作滿一年后,員工可享受每年 5 天的帶薪年假,隨著司齡增加逐步遞增,讓員工在忙碌之余有充足的時(shí)間放松身心。
- 節(jié)日福利:在重要傳統(tǒng)節(jié)日,如春節(jié)、端午、中秋節(jié)、生日等,為員工發(fā)放豐厚的節(jié)日禮品或禮金。
- 培訓(xùn)與晉升:公司提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)課程和外部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),幫助員工提升專業(yè)技能與綜合素質(zhì);儲(chǔ)備干部將擁有優(yōu)先晉升機(jī)會(huì),根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)速度與業(yè)績(jī)表現(xiàn),快速成長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理、部門主管等核心崗位,職業(yè)發(fā)展前景廣闊。
- 工作環(huán)境:公司位于合肥瑤海萬(wàn)達(dá),交通便利,辦公環(huán)境舒適宜人,為員工營(yíng)造良好的工作氛圍。